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14
14 MAR 2013
RELATÓRIO DE APLICAÇÕES FINANCEIRAS EXERCÍCIO 2012 DO INPREV
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Realizada na sede do INPREV no dia 21 de fevereiro do corrente, pelo Risk Office, empresa contratada para prestar consultoria financeira, a apresentação do relatório das aplicações financeiras do exercício 2012 contou com as presenças membros do Conselho de Administração, do Conselho Fiscal, da Diretoria Executiva e do Comitê de Investimentos, órgãos da estrutura administrativa do RPPS.

Na oportunidade foram demonstrados que as aplicações financeiras do INPREV encontram-se enquadradas na Resolução nº3922/2010 do Conselho Monetário Nacional e obedecem a Política de Investimentos 2012, da própria entidade. Foi apresentado um quadro comparativo da Meta Atuarial versus a Rentabilidade, onde a rentabilidade acumulada até dezembro/2012 superou com folga a meta atuarial 2012, (IPCA+6%), passando de 12,19% para uma rentabilidade de 24,75%, representando um ganho de 12,56 pontos acima da meta obrigatória, ou seja, mais que dobrou a meta atuarial do exercício.

As aplicações do Instituto foram definidas na Política Anual de Investimentos 2012, aprovada pelo Conselho de Administração. O objetivo desta política é estabelecer as diretrizes e linhas gerais relativas à gestão dos recursos garantidores das reservas técnicas dos planos de benefícios do INPREV. Para tanto, são considerados os princípios da boa governança, além das condições de segurança, rentabilidade, solvência, liquidez e transparência.

No intuito de alcançar a meta atuarial estabelecida para as aplicações do RPPS, a estratégia de investimentos prevê sua diversificação, tanto no nível de classe de ativos (renda fixa, renda variável), quanto na segmentação por subclasse de ativos, emissor, vencimentos diversos, indexadores e outros, com vistas a maximizar a relação risco - retorno do montante total aplicado.

O excelente resultado financeiro alcançado nos investimentos do INPREV, superando em mais de 100% a meta atuarial, contribuiu de forma significativa para a redução do déficit técnico previdenciário do Município.


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